SHEILA VAN DE SANDE

 

Sheila heeft veel ervaring op het gebied van werving en selectie, competentiemanagement, loopbaan- en re-integratie begeleiding. Zij is gecertificeerd om met verschillende assesment- en meetinstrumenten te werken. In haar werkzaamheden als recruiter, coach en adviseur maakt zij gebruik van diverse methoden en technieken. Het gebruik daarvan stemt zij af op de vraag en de persoon. Centraal in de begeleidingstrajecten staan de uniciteit en successen van mensen.

 

Kracht

Sheila’s belangrijkste drijfveer in haar werk is de continue beweging en ontwikkeling van mensen, werk en organisaties, én het vinden van de juiste afstemming daartussen.  Kenmerkend voor Sheila : persoonlijke aansluiting, scherp luisteraar, energiek, resultaatgericht, zorgvuldige analyse en oordeelsvorming, confronterend en motiverend.